{"id":7756,"date":"2021-08-02T10:30:53","date_gmt":"2021-08-02T13:30:53","guid":{"rendered":"https:\/\/www.tenda.com\/blog\/?p=7756"},"modified":"2021-08-31T10:11:55","modified_gmt":"2021-08-31T13:11:55","slug":"inclusao-e-diversidade","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.tenda.com\/blog\/jeitotendadeser\/inclusao-e-diversidade","title":{"rendered":"O QUE TEMOS FEITO PARA MELHORAR A INCLUS\u00c3O E DIVERSIDADE POR AQUI"},"content":{"rendered":"<p>Aqui na Tenda acreditamos que inclus\u00e3o e diversidade deveriam ser preocupa\u00e7\u00f5es de todas as pessoas. Afinal, todo mundo sai ganhando quando todos e todas t\u00eam um espa\u00e7o seguro para serem as suas melhores vers\u00f5es, seja na rua, no trabalho ou em qualquer outro ambiente.<\/p><div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_71 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">O que voc\u00ea vai encontrar nesse post <\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 eztoc-toggle-hide-by-default' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.tenda.com\/blog\/jeitotendadeser\/inclusao-e-diversidade\/#Qual_e_o_momento_da_Tenda_hoje\" title=\"Qual \u00e9 o momento da Tenda hoje?\">Qual \u00e9 o momento da Tenda hoje?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.tenda.com\/blog\/jeitotendadeser\/inclusao-e-diversidade\/#E_quais_sao_os_nossos_planos_de_inclusao_e_diversidade_para_o_futuro\" title=\"E quais s\u00e3o os nossos planos de inclus\u00e3o e diversidade para o futuro?\">E quais s\u00e3o os nossos planos de inclus\u00e3o e diversidade para o futuro?<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<p>Por isso, como voc\u00ea j\u00e1 viu no t\u00edtulo, hoje vamos conversar um pouco sobre como temas relacionados \u00e0 inclus\u00e3o e diversidade v\u00eam sendo trabalhados por aqui. Para falar sobre o assunto, contamos com o apoio de duas pessoas sensacionais: a Stephanie Guedes Rei, nossa analista s\u00eanior de responsabilidade social, diversidade e inclus\u00e3o, e o Lucas Nichele de Moura, nosso coordenador de comunica\u00e7\u00e3o interna e responsabilidade corporativa.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Qual_e_o_momento_da_Tenda_hoje\"><\/span>Qual \u00e9 o momento da Tenda hoje?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>\u201cAs a\u00e7\u00f5es s\u00e3o recentes\u201d, conta Stephanie. Por muito tempo, diversidade e inclus\u00e3o eram assuntos que n\u00e3o faziam parte do nosso cotidiano, mas vimos em 2020 o ano perfeito para come\u00e7ar a fazer essa mudan\u00e7a. Agora, mais do que nunca, nosso foco \u00e9 \u201cconstruir um ambiente desenvolvido, favor\u00e1vel, respons\u00e1vel e humanamente justo\u201d, conta.<\/p>\n<p>Para isso, fomos tomando pequenas atitudes para realmente come\u00e7armos a acolher pessoas diversas por aqui. Uma delas foi criar a \u00e1rea de Responsabilidade Corporativa, que engloba as a\u00e7\u00f5es de Diversidade. Isso foi o ponto de partida para tudo.<\/p>\n<p>Com a consolida\u00e7\u00e3o da \u00e1rea, passamos a contar com profissionais incr\u00edveis, que est\u00e3o diariamente focados em melhorar o nosso ambiente, mesmo que a dist\u00e2ncia. \u201cPensando em diversidade, iniciamos o processo de contrata\u00e7\u00e3o de uma consultoria para nos auxiliar sobre o tema. Al\u00e9m disso, realizamos um censo de diversidade para conhecer melhor nossa gente\u201d, conta Stephanie.<\/p>\n<p>O que encontramos nos mostrou que precis\u00e1vamos romper a \u201cbolha\u201d e ajudar pessoas que est\u00e3o distantes dessas pautas a se informarem sobre elas. A Stephanie destacou que, pensando nisso, \u201catualmente, o nosso foco \u00e9 educar nossos times sobre esses temas. Iniciamos o projeto Tenda Para Todo Mundo e oferecemos internamente conte\u00fados informativos sobre as siglas e grupos minorizados\u201d.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft wp-image-7757 size-full\" src=\"https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto.jpg\" alt=\"Inclus\u00e3o e diversidade | Carreira e Cultura | Blog da Tenda\" width=\"800\" height=\"530\" srcset=\"https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto.jpg 800w, https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto-300x199.jpg 300w, https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto-768x509.jpg 768w, https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto-150x99.jpg 150w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><\/p>\n<p>Al\u00e9m dessa oportunidade de informar e engajar as pessoas, tamb\u00e9m percebemos que o trabalho de cada um por aqui tem o poder de proporcionar transforma\u00e7\u00e3o e mobilidade social para quem vive em situa\u00e7\u00e3o vulner\u00e1vel. \u201cO nosso neg\u00f3cio \u00e9 social por natureza. A gente coloca pessoas de baixa renda em uma habita\u00e7\u00e3o digna, em um lugar seguro. Tiramos pessoas de lugares de vulnerabilidade\u201d, explica Lucas.<\/p>\n<p>A a\u00e7\u00e3o mais recente de inclus\u00e3o e diversidade que aconteceu por aqui foi durante o m\u00eas do orgulho LGBTI+. \u201cN\u00f3s finalmente lan\u00e7amos a bandeira do projeto Tenda Para Todo Mundo, o que \u00e9 um enorme marco, especialmente quando olhamos para outras empresas de constru\u00e7\u00e3o civil\u201d, compartilha Stephanie.<\/p>\n<p>\u201cTamb\u00e9m fizemos uma live exclusiva para os times da Tenda com o Vitor Martins \u2014 especialista em diversidade e membro da comunidade LGBTI+, que trouxe um pouco da hist\u00f3ria de vida dele, tirou d\u00favidas e apresentou conceitos importantes para a nossa galera. Outro passo importante foi a abertura de vagas de est\u00e1gio exclusivas para mulheres cis e trans, visando contratar mais mulheres para a nossa empresa\u201d. Isso, \u00e9 claro, \u00e9 apenas o come\u00e7o.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft wp-image-7758 size-full\" src=\"https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto-2.jpg\" alt=\"Inclus\u00e3o e diversidade na Tenda | Carreira e Cultura | Blog da Tenda\" width=\"800\" height=\"530\" srcset=\"https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto-2.jpg 800w, https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto-2-300x199.jpg 300w, https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto-2-768x509.jpg 768w, https:\/\/www.tenda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/O-que-temos-feito-para-melhorar-a-inclusao-e-diversidade-por-aqui-meio-do-texto-2-150x99.jpg 150w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"E_quais_sao_os_nossos_planos_de_inclusao_e_diversidade_para_o_futuro\"><\/span>E quais s\u00e3o os nossos planos de inclus\u00e3o e diversidade para o futuro?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>A ideia \u00e9 que cada vez mais nossas a\u00e7\u00f5es tenham um impacto que v\u00e1 al\u00e9m da nossa empresa. Como pontuou Lucas, \u201c\u00e9 bom para todo mundo se as empresas como players da sociedade contribu\u00edrem para a constru\u00e7\u00e3o de uma melhor realidade social\u201d. Por\u00e9m, para isso ser poss\u00edvel, precisamos cada vez mais tornar o ambiente por aqui mais inclusivo e diverso em todos os sentidos.<\/p>\n<p>Conforme conta Stephanie, alguns de nossos pr\u00f3ximos passos j\u00e1 est\u00e3o mapeados: \u201cestamos muito animados para implementar a\u00e7\u00f5es afirmativas, al\u00e9m de criar grupos de afinidade para garantir que cada um tenha um espa\u00e7o ainda maior para que suas vozes sejam ouvidas\u201d.<\/p>\n<p>Reconhecemos que ainda temos um longo caminho a percorrer para tornar as pautas de inclus\u00e3o e diversidade t\u00e3o presentes por aqui quanto \u00e9 o ideal. Por isso, estamos todos(as) dedicados(as) a nos unir para construir uma Tenda cada vez melhor. Se voc\u00ea se identifica com esse prop\u00f3sito, <a href=\"https:\/\/jobs.kenoby.com\/construtoratenda\">aqui pode ser o seu lugar<\/a>! ?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aqui na Tenda acreditamos que inclus\u00e3o e diversidade deveriam ser preocupa\u00e7\u00f5es de todas as pessoas. 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